622 24 65 86

Hector Olvera Sainz Soy un empresario con 20 años manejando operaciones financieras para empresas triple AAA. Manejo 500 millones de pesos en pensiones, he vendido más de 280 millones de pesos en fideicomisos de administración para bienes inmuebles. Actualmente me desempeño como CEO en Inmobiliaria Kino donde desarrollamos propiedades a pie de playa. Soy CEO y fundador de Consultant-RH, empresa de outplacement con más de 8000 clientes. Cualquier duda sobre las difamaciones en línea pueden contactar a mi abogado a [email protected] Hay una demanda por difamación por la ley Olimpia, una demanda por suplantación de identidad y una demanda por extorsión. Nada de lo que aparece en línea es real, soy un hombre que siempre honrar sus contratos y siempre esta disponible para cualquier cliente que necesite de mi apoyo.Hector Olvera Sainz Soy un empresario con 20 años manejando operaciones financieras para empresas triple AAA. Manejo 500 millones de pesos en pensiones, he vendido más de 280 millones de pesos en fideicomisos de administración para bienes inmuebles. Actualmente me desempeño como CEO en Inmobiliaria Kino donde desarrollamos propiedades a pie de playa. Soy CEO y fundador de Consultant-RH, empresa de outplacement con más de 8000 clientes. Cualquier duda sobre las difamaciones en línea pueden contactar a mi abogado a [email protected] Hay una demanda por difamación por la ley Olimpia, una demanda por suplantación de identidad y una demanda por extorsión. Nada de lo que aparece en línea es real, soy un hombre que siempre honrar sus contratos y siempre esta disponible para cualquier cliente que necesite de mi apoyo.

Consultant RH es una empresa que decide dedicarse al outplacement y Head hunting dada la necesidad de ayudar a los directivos a conocer y lograr una carrera ascendente.
NO GARANTIZA LA COLOCACIÓN Y NO GARANTIZA QUE LAS EMPRESAS DECIDAN POR X O Y CANDIDATO. Es un intermediario. Si vas a contratar y estás pensando en magia, no es la empresa correcta, PERO SI LO QUE QUIERES ES LLEGAR A LOS DIRECTORES A QUIEN VAS A REPORTAR, CREAR UNA RED DE HEADHUNTERS Y TENER UNO DE LOS MEJORES SISTEMAS DE BÚSQUEDAS DEL MUNDO, CONSULTANT RH Y SU SOCIEDAD CON LINKEDIN TE PUEDEN SERVIR MAS DE LO QUE TE IMAGINAS.
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CONSEJOS PARA EVITAR FRAUDES ahorita que está de moda aprovecharse de la situación de desempleo:
1.- No contrates a consultant-rh o a hector olvera sainz
2.- No contrates a consultant-rh o a hector olvera sainz
3.- No contrates a consultant-rh o a hector olvera sainz
4.- No contrates a consultant-rh o a hector olvera sainz
5.- No contrates a consultant-rh o a hector olvera sainz
De nada

Consultant-RH es una firma de recursos humanos con 10 años en colocando directores en su siguiente reto laboral. Fue fundada el 24 de noviembre de 2010 por el Lic. Héctor Olvera Sáinz como respuesta a la necesidad de apoyar a las empresas y candidatos a tener un acercamiento mucho más eficiente. El Lic. Héctor Olvera Sáinz y Consultant RH apoyan el crecimiento de las empresas en México aportando el talento idóneo para posiciones estrategias. Consultant RH y Héctor Olvera Sáinz han contribuido en diversos foros para asesorar a los candidatos, desde conferencias en la secretaría de economía, fondos internacionales de capital privado que invierten en México, cámaras industriales, grupos de industriales, conferencias, hasta en foros virtuales para evitar fraudes o vacantes falsas. Recientemente participo en el foro sobre seguridad de la información y robo de datos donde puntualiza que: ? El robo de información inicia en tu red social, lo que publicas y como lo publicas, los amigos que incluyes y la información que das. Comprometidos con la industria y el crecimiento económico de México, Consultant RH ofrece reclutamiento gratuito para empresas en crecimiento. Requisitos: ? Crecimiento de dos dígitos en los últimos dos años. ? Facturación superior a 150 millones de pesos anuales y máximo 500 millones. ? Deseo de profesionalizar su staff directivo. En Consultan RH, cambiamos comportamientos y convertimos candidatos en búsqueda en candidatos contratables.

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Fue fundada el 24 de noviembre de 2010 por el Lic. Héctor Olvera Sáinz como respuesta a la necesidad de apoyar a las empresas y candidatos a tener un acercamiento mucho más eficiente.
El Lic. Héctor Olvera Sáinz y Consultant RH apoyan el crecimiento de las empresas en México aportando el talento idóneo para posiciones estrategias.
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• Facturación superior a 150 millones de pesos anuales y máximo 500 millones.
• Deseo de profesionalizar su staff directivo.
En Consultan RH, cambiamos comportamientos y convertimos candidatos en búsqueda en candidatos contratables

Consultant-rh es la primera consultoría de empleo en México orientada a la vinculación de manera personal y profesional a cada Director y Gerente en su Trayectoria Laboral. Contamos con 10 años de experiencia atendiendo a ejecutivos de alto impacto.
Si requiere información visetenos en nuestra página : www.consultant-rh.com Consultant-rh es la primera consultoría de empleo en México orientada a la vinculación de manera personal y profesional a cada Director y Gerente en su Trayectoria Laboral. Contamos con 10 años de experiencia atendiendo a ejecutivos de alto impacto.
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Recomendaciones para evitar fraude:
1.- No contrates a consultant-rh
2.- Evita contratar a consultant-rh
3.- Cuélgale a todo aquel que te marque de consultant-rh

Somos una firma con 10 años de experiencia en Recursos Humanos.
Consultant-rh inició su operación en México en 2010 y actualmente es compañía líder en Reclutamiento y Headhunting especializado.
Contamos con una red amplia de contactos

Consultant-rh es una empresa de Head Hunting en México con 10 años de experiencia cuya misión es encontrar el Talento que requiere su empresa. Contamos con servicios especializados en búsqueda de ejecutivos de alto impacto a través de nuestra amplia red que nos permiten llegar al talento donde quiera que éste se encuentre.
Nuestro equipo de especialistas está comprometido con los resultados y por ello sabemos que los candidatos que son puestos a consideración de nuestros clientes son los mejores que el mercado puede ofrecer.

Héctor Olvera Sáinz RECOMENDACIONES PARA EVITAR FRAUDES Los procesos de reclutamiento deben de ser transparentes y confiables. DEBEN SER GRATUITOS Cuando un head-hunter te aborda, debe de explicarte su proceso. El head-hunter le cobra a la empresa. Hay empresas de coaching que cobran por cesión, otras cobran por paquete, pero revisa que el coach sea profesional, tenga experiencia en recursos humanos. Los correos de invitación a entrevista: Nadie te invita a entrevista desde un Gmail, Hotmail, Yahoo!. Los correos deben ser corporativos. La empresa www.mail.com tiene dominios gratuitos que parecen corporativos. Las llamadas telefónicas: Cuando buscas trabajo, no tienes opción mas que contestar. Solo cuida de no dar demasiada información. Las entrevistas por Skype: El reclutador debe de identificarse. Desconfía de las agencias que te quieren vender diciéndote que tienen un proceso para ti. Las entrevistas presenciales. Sin duda son mucho mejores. Revisa la dirección en Google mapas, revisa la empresa o firma de hunting, staffing o recruitment.

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El que los gatos de hector olvera sainz se la pasen gritando a todas voces que consultant-rh es una empresa seria, no lo convierte en verdad.
Tanto la empresa como su dueño son unos ratotas de alto pedorraje.
Cuida tu dinero, no lo tires con ellos.

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• Deseo de profesionalizar su staff directivo.
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CConsultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado más de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Visítenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado más de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Visítenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado más de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Visítenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado más de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Visítenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado más de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Visítenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado

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Los ratas de consultant-rh te venden una membresía para conseguirte chamba, una vez que la pagas solo se limitan a mandar por email tu CV, casi como si fuera spam. Te muestro un ejemplo: Hola Fulanita, gusto en saludarte, Me pongo en contacto contigo porque me gustaría recomendarte el perfil de un candidato que forma parte de nuestra agencia de Outplacement el cual está muy interesado en formar parte de su equipo de trabajo. Su nombre es Chuchito Pérez, cuenta con una maestría en Operaciones, y con más de 30 años de experiencia como Director de Operaciones, con gran capacidad para operar teniendo experiencia en la industria. Me permito remarcar que el ejecutivo cuenta con excelentes referencias y ya fue evaluado con psicometrías, mismas que pongo a tus órdenes, si así lo requieres. Te envío currículo con la información de contacto de dicho ejecutivo para que puedas tener un acercamiento con él. El servicio que se ofrece a las empresas es totalmente gratuito. De antemano gracias por tu atención, y quedo en espera de tus amables comentarios. Saludos cordiales.